Ervaren technici voor Javo dankzij persoonlijke aanpak Veritec Techniek
Javo is wereldmarktleider in automatiseringen voor de tuinbouw. Hun machines zijn dan ook over de hele wereld te vinden. Het hele proces van ontwerp en productie tot service en sales vindt plaats onder één dak. Zo zorgen ze er samen met een enthousiast, gevarieerd en ervaren team van circa 100 medewerkers voor dat hun klanten de mooiste planten kunnen produceren.
Veritec Techniek levert sinds 2020 ervaren lassers en constructiebankwerkers voor de afdeling Onderdelen Productie bij Javo. Samen met Jolanda Hoogervorst (HR Manager @ moederorganisatie Nobels Group) en Mark van Ooijen (Teamleider Onderdelen Productie @ Javo) praten we over de samenwerking met Veritec.
“Op de eerste werkdag van een nieuwe inleenkracht, komt er altijd iemand van Veritec mee die de taal van de inleenkracht spreekt!”
Mark van Ooijen
Teamleider Onderdelen Productie bij Javo
”For generations of growth”
Volgens Jolanda bepalen het enthousiasme en de betrokkenheid van het team het succes van het bedrijf: “Bij Javo vinden we het heel belangrijk dat ál onze medewerkers zich kunnen vinden in onze kernwaarden en passen bij de bedrijfscultuur die we nastreven. We zijn namelijk echte aanpakkers, helpen elkaar waar nodig en maken vooral ook veel plezier samen. Daarnaast vinden we het belangrijk dat iedereen de kans krijgt om zich binnen zijn of haar vak en onze organisatie kan ontwikkelen. Daarom bieden we uiteenlopende opleidingstrajecten aan voor het opleiden en behouden van ons personeel.”
Toch blijft een juiste bezetting op de onderdelen productieafdeling een uitdaging volgens Mark: “Wij werken met specialistische vakkrachten, waaronder lassers en constructiebankwerkers. Een lastige doelgroep om te werven, aangezien er maar weinig nieuwe en geschoolde aanwas is. Om projecten toch op tijd af te krijgen én de verwachte levertijd van de klant te kunnen garanderen, maken we gebruik van inleenkrachten van Veritec Techniek.”
Ervaren lassers en constructiebankwerkers van Veritec Techniek
Het inschakelen van een extern bureau dat personeel levert vanuit het buitenland was voor Javo best een grote stap, vertelt Jolanda: “Bij het werven van nieuw personeel houden wij van een persoonlijke benadering, zodat we een juiste match kunnen maken. Maar hoe doe je dat als de werving in een ander land -met een andere cultuur en in een andere taal- plaatsvindt? En hoe gaat dat als de inleenkrachten eenmaal in Nederland zijn; wordt er wel goed voor ze gezorgd? Wij willen namelijk dat ons personeel goed wordt verzorgd. Maar dit verwachten wij ook voor de (buitenlandse) inleenkrachten. Je hoort daar nog weleens schrijnende verhalen over.”
“Gelukkig wist Eduard van der Kleij van Veritec ons direct gerust te stellen”, vervolgt ze. “Veritec Techniek zorgt namelijk niet alleen voor goede huisvesting en uitstekende voorzieningen. Inleenkrachten krijgen een leaseauto, zodat er geen obstakels zijn om op de werkplek te komen. Dat stelde ons meteen gerust.”
Inleenkrachten voelen zich snel thuis bij Javo
Hoe Javo er vervolgens voor zorgt dat de inleenkrachten ingewerkt worden en zich thuis voelen binnen de organisatie? “Dat begint al bij de werving”, legt Jolanda uit. “Doordat Veritec de branche en onze cultuur zo goed kent, weten we van elkaar wat we nodig hebben. Qua ervaring die iemand mee moet brengen, maar zeker ook qua persoonlijkheid van de inleenkracht. En daardoor is er eigenlijk nooit een mismatch. Daarnaast koppelen we iedere inleenkracht aan een buddy. Een ervaren collega bij wie ze altijd terecht kunnen voor (technische) vragen.”
Is een inleenkracht van Veritec eenmaal gestart, dan blijven Eduard en zijn team betrokken. Mark: “Op de eerste werkdag van een nieuwe inleenkracht, komt er altijd iemand van Veritec mee die de taal van de inleenkracht spreekt. Zodat alles goed wordt uitgelegd en eventuele vragen direct beantwoord kunnen worden in hun moedertaal. Maar gelukkig spreken ze allemaal ook heel goed Engels, dus het communiceren gaat eigenlijk heel makkelijk. En anders gebruiken we Google Translate.”
Hij vervolgt: “Na een paar dagen belt Eduard ons op om te vragen hoe de nieuwe inleenkracht bevalt en ook na de eerste volledige werkweek is er contact. Zowel met ons als met de inleenkracht zelf. En is er toch een keer een probleem? Dan lossen ze het dezelfde dag nog op.”
Snel schakelen bij pieken
Als laatste vroegen we Jolanda en Mark hoe zij de samenwerking met Veritec Techniek in een paar zinnen zouden omschrijven. Jolanda: “Wij ervaren het contact met Veritec als heel prettig. Het maakt niet uit in welke tijd van het jaar ik bel, als wij het druk hebben op de productie dan staat Veritec altijd voor ons klaar. Ze kunnen zeer snel schakelen om een inleenkracht met de juiste kennis en vakmanschap bij Javo operationeel te hebben.”
Mark vult aan: “En hebben ze niet direct iemand tot hun beschikking, dan geeft Eduard dat ook eerlijk aan. En vertelt hij meteen wanneer we dan wel een nieuwe inleenkracht kunnen verwachten. Die transparantie zorgt ervoor dat we eigenlijk altijd op Veritec Techniek kunnen rekenen. Waardoor wij onze belofte richting klanten ook waar kunnen maken: kwalitatief goede producten op tijd bij de klant aanleveren.”
Ook op zoek naar gekwalificeerde technici voor uw bedrijf? Neem dan contact met ons op.
Andere Klantcases
Van Halteren Technologies kiest voor ervaren lassers van Veritec Techniek
Veritec Techniek levert structureel technici voor de productieafdeling van Hapam
